お知らせ

SSKブログ更新しました＞反省しました。「捨てて新しいものを買えばいい」は時と場合による。

今あるものを生かす。 使えるなら、新しいものは買わない。 これはものを所有する人間の常識と思っています。 そして、これが本来の節約だと考えます。 まず買う前に、心の中で１０数えてからレジに進むことが大切。 「購入」と「廃棄」は隣り合わせです。 もちろん必要なものは必要な量をちゃんと買います。 そして、丁寧に扱います。 それこそが「作り手と物への敬意」の第一歩です。 「株式...

SSKブログ更新しました＞心が落ち着かない時は、とにかく書きだしてみる。

忙しいからこそ 心が浮き立っているからこそ まずは書いてみる。 仕事をたくさん抱えている人 自分に自信をなくしかけている人 何を優先して良いかわからない人 こんな人こそ、「書き出すこと」で、進むべき方向が見えてくると思います。 書き出すことで思ったほどの仕事量じゃなかったりするかもしれません。 また、「私はこんなに頑張っているんだ」との気づきを体感できる場合もあると思います...

SSKブログ更新しました＞経験の積み重ねが今を作り上げています。習慣化できるきっかけを思い出しました。

前回のブログは「時間の先読み」をテーマに記事を書きました。 今回はその続きです。 私はこんな質問を受けることがあります。 　・仕事や時間の「逆算」てどんな風に始めたら良いのかな？ 　・「逆算力」をどのように鍛えたら良いのでしょうか？ 　・何歳になってもできますか？ 鍛える方法もあるし何歳になっても。もちろんできます！ では、私自身は何がきっかけで今のような働き方のスタイルに...

SSKブログ更新しました＞せっかち？いやいや、それは時間の先読み！相手への敬意と思いやりを持って・・・

久々の更新です。 フリーランスの私は4月5月は自宅で過ごしていました。 そして、6月から少しずつ仕事復帰をしてきました。 高校生の子供達も自宅ですごしており、一緒に様々な時間を共有してました。 ある日娘に「こうやってゆっくり家で過ごすのもいいよね～～」と話しかけると 「お母さん全然ゆっくりしてないよ！」 とのこと。。。 「家の中で走っているイメージかなあ～。」と伝えられまし...

SSKブログ更新しました＞胸に手を当てて考えてみる。対人関係は50:50(fifty fifty)

胸に手を当てて考えてみる。対人関係は50:50fifty fifty） 年齢を重ねると、年下の人に対して自分の方が経験値が高いと思い偉そうになりがちです。 親が子供を所有物のように思ってしまったり・・・ 上司が部下をさげすんだり・・・ 本当にそんな方法で良いコミュニケーションを取れるのでしょうか。 心が洗われるこんな日記を見つけました。 ▼続きはこちらをご覧ください。 働く環...

SSKブログ更新しました＞中身も見た目も大切。視覚から与えられる影響。

服を購入するとき、その人のサイズにあっているか否かはとても重要です。 色、素材、形から選んでも、最終的に本人の体型に合っていないものは服としての機能はなさないですね。 しゃがむこともできないくらい窮屈なズボンや、移動の度に階段にひかっけるほど長いスカートは論外です。　笑 人間性を疑われるかもしれません。 何が言いたいかというと、 サイズは大切！ ▼続きはこちらをご覧ください。 ...

SSKブログ更新しました＞「褒める」の習慣化。自発的な行動を誘発すためにも！

あなた自身は褒められたり感謝されると、その相手に応えようと行動しませんか？ 私は、単純なので（笑）がんばってしまいます。 つまり、自発的行動に繋がります。 経営者から 「社員が自発的に行動しない」 との悩みが聞かれます。 その背景にあるものも関係しているように感じます。 SSKはモノを整理整頓継続するだけではありません。 相手を見つめ直す心の整理整頓をして、「褒める」「感謝...

SSKブログ更新しました＞枠を決める必要性。どうして？どのくらい？

１月の我が家の恒例行事。 自家製味噌の仕込みです。 夫が作る具沢山の味噌汁は、もう何年も我が家の朝食の定番です。 出汁からとったその味噌汁は、旨味が濃縮されています。 そして、我が家の床下で寝かした自家製味噌はとても甘いのです。 （べたな手前味噌ですが・・・） 今年も、息子と爆笑しながら漬け込みをしました。 あまり絵面がキレイではないので、申し訳ないです。 合計15㎏の味噌...

SSKブログ更新しました ＞苦手意識を払拭して、風通しの良い組織を作る〜職場におけるSSK成果報告会

この日は（一社）大阪市産業経営協会の人材育成塾に参加されている若手経営者がお集まりいただきました。 職場における約SSK（整理整頓継続）プログラムとして、（株）シナガワ様にて約１年間お手伝いさせていただいた、成果報告をさせていただきました。 ▼続きはこちらをご覧ください。 https://www.ssk-r.com/blog200305/ 働く環境を改善するには、3S、５S活動だけ...

縁の下の力持ち。支えたり支えられたり。。。［ONE TEAM] のためにできること。

本日、ロダン２１は仕事納めの日です。 朝から近隣の皆様が年末のご挨拶に来てくださいました。 皆様、本当に一年間お疲れ様でした。 年末年始には、一年を振り返り、来年の計画を立てるという経営者の方も多いかと思います。 そんな一年の締めくくりをするにあたって、SSK講師の阿部さんに［ONE TEAM] というメーマで書いてもらいました。 詳しくは下記の記事をお読みください。 ▼続き...

着地点があるから戦略を練ることができる。【ロダン２１メールニュース第564号】

プロジェクトのマイルストーンを設けることで、 「では次にどうするか？」と考え、行動に弾みがつきます。 そしてさらにその先の展開を迎えることができます。 今日はそんなお話を、SSK講師の阿部さんに書いてもらいました。 詳しくは下記の記事をお読みください。 ☆毎週モノ作り、試作開発相談窓口開設（相談無料）☆ http://www.rodan21.com/monodukuri.html ----...

SSKブログ更新しました＞着地点があるから戦略を練ることができる。それが、自発的な行動へとつながる。

企業の幹部が目標設定をすることはとても大切です。 まずはお手本になるような目標を決める。 そこから逆算して戦略と戦術を練る。 そんな上司の姿は、素敵ですね。 時間はかかりますが、その行動が自ずと社員に波紋のように広がる。 そこまで従業員が育ってくれたら、経営者冥利につきますよね。 ▼続きはこちらをご覧ください。 https://www.ssk-r.com/blog191118...

SSKブログ更新しました＞目標設定していますか？あなたの会社！

SSK（整理整頓継続）を取り組む上で大切なことの一つに、「社員が同じ方向を向いて歩むこと」があります。 そのためには・・・社内での目標設定が課題になります。 目標設定を、従業員自らが考えることはとても大切です。 しかし、まずは「会社のビジョン」を幹部が考えて実行しようという心意気がないと始まらないでしょう。 様々な経営者の方とお話をする中で、その経営者の人柄に惹かれることが多々あり...

SSKブログ更新しました＞プロジェクトリーダーになり、初めてガントチャートなるものを使い倒した20代

学生の頃、「忙しいという字は、心を亡くすと書くんだよ。」と、人から言われたことがありました。 その話を聞いた時に、漢字ってよくできているなぁと思いました。 でも、じゃぁどうして忙しいと心を亡くすんだろう？とは考えませんでした。 社会人になって仕事をし始めると、だんだんとその意味がおぼろげながら分かってきました。 やらなきゃいけないことに忙殺されている状態が続くと、頭の中では常に自分...

SSKブログ更新しました＞「こうするべき！」ではなく「どうする？」と聞いてみる

さて、人から相談を受けた時に、皆さんはどう答えますか。 相手は間違いなく「あなたの意見」を聴きたがっています。 我が家の子供達は何かと、相談を持ちかけてきます。 「〇〇につてどう思う？」 「どうしたらいいと思う？』と。 そんな時すぐに自分の意見は話さず、反対に「あなたはどう思う？」と聞き返します。 こちらの考えを先に話してしまうと、その考えがあちら側に染まってしまうような気がす...

SSKブログ更新しました＞「したいことが見つからない？だからこそ「今」に精一杯取り組むんです

９月ですね～～ 不安定な天気が続いたかと思うと、反対に暑さがぶり返してきます。 でも、庭にトンボが飛来し、夜になると庭の虫が涼しげに鳴きます。 ここち良い風が部屋に入り込むと、秋の訪れを感じます。 子供達の夏休みもあっという間に終わり、私の子供への向き合い方にも少し変化がありました。 前回２回にわたり娘の体験談などから、社内での仕事のあり方について投稿しました。 帰国後の娘の変...

SSKブログ更新しました＞「ありがとう」で空気が和む。職場で感謝の気持ち伝えてますか。

皆さんは職場で、感謝の意を伝えていますか。 足元にあるゴミ箱、部下が中身を捨ててくれることを当たり前だと思っていませんか。 お茶やコーヒー、女子社員や部下が入れてくれることを当たり前だと思っていませんか。 （できることは、まず自分ですることが大切だとは思います・・・） 仲良くしている同僚に、最近感謝の意を伝えていますか。 職場以外でも、お金を払っているのだからこのサービスを受ける...

SSKブログ更新しました＞おすすめハビットトラッカー　～行動を記録するメリット～

記録することは、未来の自分への手がかりを残すことなると思います。 つまり、この記録するという行動は、地味ではありますが、未来の自分への投資になると思っています。 日常を記録することなら、どんなことでもこの未来への投資につながるのではないでしょうか？ ダイエットでも、貯金でも、ウォーキングでも、習い事でも。 記録することで小さな積み重ねが可視化されていきます。 その楽しさが、習慣化...

SSKブログ更新しました＞可愛い子には旅をさせる。上司の暖かい眼差し。

梅雨明けしました～～ セミの鳴き声も増して、夏真っ盛りですね。 高校生の長女は、夏休み入ってすぐ、短期留学に行きました。 初めての渡航です。 「日本人のいない環境で、３週間頑張ってみる」 学校からのツアーではなく 私が予約した航空機に乗り、単独カナダに乗り込みました。 出発までの数ヶ月間、私は「本当に大丈夫なのか」と自問の日々でした。 関空を飛び立ち、カナダのホストファミリー...

SSKブログ更新しました＞思いつきだけではもったいない！ １ミリでも動くためにおすすめなハビットトラッカー

今回は、行動したいこと、または行動しないといけないことを実行に移すために、 どうやったらそれを習慣化できるか？ということについて書いて見たいと思います。 やりたいのにできない、続かない自分にもイライライします。 そんなストレスは、どっかでキレイにしないと体に毒です。 そこで一念発起して、トラッカーを活用することにしました。 トラッカーとはいろんな意味がありますが、ここでいうトラッ...

SSKブログ更新しました＞平面収納をしない！すると机上も心も余白ができやすい。

SSK（整理整頓継続）ブログでは、職場環境を改善する方法として、（整理整頓・継続） についての情報を定期的に配信しています！ ---------------------------------------- 湿度の高い、日本独特の暑さがやってきましたね。 まだ気温はそれほど高くないのに、ジメジメしています。 せめて仕事中くらいは、すっきりしたい。 私は仕事時間中、 机の上の平面...

SSKブログ更新しました＞自分が自分を誘う〜ゆるやかな「自分PDCAサイクル」

SSK（整理整頓継続）ブログでは、職場環境を改善する方法として、（整理整頓・継続）についての情報を定期的に配信しています！ ---------------------------------------- 「させられる仕事」から、自ら進んで「する仕事」に変わるための第一歩として、 「まず紙に書くこと＝考えること」、そして自分軸をしっかり持つことについて書きました。 「させられる仕事...

SSKブログ更新しました＞壁に貼りっぱなし！これでは自分を振り返ることはできません。

SSK（整理整頓継続）ブログでは、職場環境を改善する方法として、（整理整頓・継続） についての情報を定期的に配信しています！ ---------------------------------------- 今年の梅雨入りはまだですね。 毎年、我が家の庭の【やまぼうし】は、このシーズンに大量の花をつけてくれます。 ご近所さんが我が家の前を通るたびに「きれいね～」と絶賛してくれます...

SSKブログ更新しました＞ 6/27（木） 健康経営シンポジウムにSSKブースを出展します

SSK（整理整頓継続）ブログでは、職場環境を改善する方法として、（整理整頓・継続） についての情報を定期的に配信しています！ ---------------------------------------- SSK（整理整頓継続）事業として、６／２７（木）に開催される「健康経営シンポジウム」にブース出展いたします。 SSK（整理整頓継続）と健康経営は、実は密接に繋がりがあります。 ...

まず紙に書くこと＝考えること

SSK（整理整頓継続）ブログでは、職場環境を改善する方法として、（整理整頓・継続） についての情報を定期的に配信しています！ ---------------------------------------- 今日は、「させられる仕事」から、自ら進んで「する仕事」に変わるための第一歩として、 「まず紙に書くこと＝考えること」、そして自分軸をしっかり持つことについて書きました。 私が...

SSKブログ更新しました＞当たり前を疑い、自分なりの使いやすさを追求する。

うまくできる方法を考え出したら、実はキリがないのかもしれません。 もし、忙しさにかまけて ［より良い方法を考えること］ を放棄しているのなら、 それは、効率の悪い忙しい仕事を、誘発しているのかもしれません。 今までの当たり前を疑う。 自分から始めてみる。 小さな変化が、積み重なれば、仕事の効率化がはかれると私は確信しています。 小さな効率の積み重ねは、心の軽やかさにつながります。 ...

SSK（整理整頓継続）ブログ更新しました＞働き方改革事始め。新社会人はまず、書いて考える

このたびこのSSK（整理整頓継続）ブログに参加することになりました、横田久美子です。 SSK（整理整頓継続）ブログでは、主に情報管理や時間管理、リーダーシップ、コミュニケーションについて書いていきたいと思っています。 これまでお仕事をさせていただいた中で考えたこと、やってみたことをここでシェアできればと思っています。 今もし、新人の頃の私が私の目の前にいたら、 「そんなに焦らなくて...

SSK（整理整頓継続）ブログ更新しました＞事務所が眩しい！掃除の効果！

今年に入り、すでに半月が経とうとしています。 平穏な日常を過ごしています^ ^） 仕事始めは1月7日の月曜でした。 この日、社長が出勤時、ドアを開けた時の第一声が 「事務所が眩しい！」　　でした。 ‘無意識に視覚に映り込む景色がクリアであることの大切さ’ を実感します。 そして、今年も色々な意味で、 「風通しが良く・クリアな仕事」 を目指そうと思います。 本年もどうぞよ...

SSK（整理整頓継続）ブログ更新しました＞窓は自分を映す鏡

旧年中は大変お世話になりました。 我が家の年末の大掃除は、１２月初旬には終了しています。 理由は、寒い中での作業は、より良いパフォーマンスが発揮できないからです。 厳密に言えば、年末だけの大掃除はしません。 押入れの中を拭いたり、無垢材の床を磨いてワックスをかけるのは,気候の良い４月から５月に行います。 ‘ゴールデンウィークはハウスキーピングウィーク’ です。 ところで、無意...

新サイト開設！ごきげんの習慣化〜SSK（整理整頓継続）プログラム

ロダン２１では、気持ちよくごきげんにお仕事や生活を送るための、「習慣化」をお手伝いします。 後で楽するために今、なにをするべきかでしょうか？ 必要なのはシステムの構築です。 整理整頓はコミュニケーションツールの一つです。 そして、身近なことから始められます。 新サイト「ごきげんの習慣化〜SSK（整理整頓継続）プログラム」では、SSKセミナー講師の阿部智美より、身近な整理整頓のノウ...